【我们希望你】

1、全面负责校区小班品牌的推广招生、教学质量、服务质量、校区环境、员工管理等工作；

2、收集统计各项资料数据，根据校区的发展，制定和调整发展计划和战略；

3、组建和完善教务团队，负责校区的品牌推广、报名咨询、后期维护；

4、负责教师管理、学生管理、班级管理工作；

5、分配下属工作，对下属进行指导、培训和评估，协调解决下属工作中出现的问题；

6、培养优秀的中层管理及基层员工，优化团队服务质量，提高业绩；

【对你的小期待】

1、本科及以上学历，2年以上同行业管理经验优先；

2、热衷教育事业，了解教育培训市场，有敏锐的市场洞察力和突出的市场拓展能力；

3、较强的组织管理能力，团队合作和人际协调沟通能力；

4、具备较强的目标管理意识，有强烈的责任心和使命感，能够承受各种压力；

5、熟练掌握常用办公软件；

6、能接受周末上班及早班、中班、全天班的轮班制安排；

【你能得到的surprise】

1、健全的福利制度：社会保险、住房公积金、定期体检、年度旅游、过节福利、带薪休假等；

2、员工自身满足条件的，公司可协助员工申请居住证积分及安排落户；

3、完善的岗位培训机制：岗前带薪培训，后续定期培训；

4、工作地点会酌情考虑员工住址进行分配；

5、良好的职业发展平台，广阔的晋升空间：校区总监→片区总监→城市负责人→区域负责人；

【你未来的第二个家】

总部地址：凯旋路3131号明申中心大厦1903室；地铁1、4号线上海体育馆站7号口出；

【应聘邮箱】

hr@yonghua.com，若您有意向应聘此岗位，请先把您的简历发给我们，谢谢！